目視検査の仕事してるんだけど、もう辞めたい。
どうしたらいいだろ…。
自分と同じような人いる？
目視検査の仕事は、単調な作業環境のうえ、責任の大きい仕事。
そうした状況の中で、目視検査の仕事を辞めたくなることは十分あり得ることです。
この記事では、
- 目視検査を辞めたい原因
- 解決方法
- おすすめの転職方法
を紹介していきます。
この記事を読むと、あなたがストレスのない働き方を実現するための、具体的なアドバイスや解決策を見つけることができますよ。
結論、目視検査を辞めたいと思っても「自分は次何の仕事がしたいんだろ」と悩んでいませんか？
今の仕事は辞めたいけど、どんな仕事に就いたらいいのかわからない。
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目視検査を辞めたいと感じる５つの理由
目視検査を辞めたいと思う理由は人それぞれ。
ここでは、その原因を5つ紹介します。
- 単純作業の繰り返しでに飽きる
- 目が疲れる
- 肩こりになる
- 主観的な判断が求められるのでプレッシャーになる
- 未来へのキャリアプランが見えない
順に解説していきますね。
単純作業の繰り返しで飽きる
目視検査作業は、同じ手順を繰り返すことが多いです。
そのため、時間の経過とともに飽きやマンネリ感が生じることがあります。
この単調な作業は、創造性や挑戦を求める人にとって特に挑戦的。
作業内容が変わらないことで、興味を失い、モチベーションも低下…。
こうした状態は、作業の正確性や効率にも影響を及ぼすことがありますね。
目が疲れる
微細なチェック作業を長時間行うことは、目に大きな負担をかけます。
拡大鏡や顕微鏡を使用する場合、繊細な部分を見逃さないために集中力を保つ必要も。
しかし、長時間の集中作業は眼精疲労を引き起こし、視力の低下やドライアイなどの問題を招く可能性があります。
目を酷使することで視力まで奪われ、そのストレスで辞めていく人も多いです。
肩こりになる
目視検査作業は長時間同じ姿勢を保持することが多く、肩や首の筋肉に負担がかかりやすい仕事。
そのため、肩こりや腰痛などの身体的な不調が発生しやすいです。
姿勢を変えようにも、一定の姿勢でなければ検査することができず、体の不調を起こして辞めていく人もいます…。
主観的な判断が求められるのでプレッシャーになる
目視検査は製品の欠陥を見極める際に、検査員の主観的な判断が必要。
このため、正しい判断を下すことが難しい場面や、判断が結果に影響することに対するプレッシャーを感じることがあります。
自分の判断ミスがのちに大きな問題へと変わり、企業の信頼性や顧客の信頼まで損なうリスクも…。
そのプレッシャーに耐え切れず、辞めていく人もいますね。
未来へのキャリアプランが見えない
目視検査作業は、スキルや専門知識を活かす機会があまりありません。つまり、誰でもできる仕事です。
そのため、新しいスキルや成長を感じられず、長期的なキャリアの展望が見えることはありません。
目視検査でのやりがいを見つけられず、自分に合うような仕事を探しに転職していく人も多いです。
目視検査を辞めたいと思ったときの2つの対処方法
目視検査の仕事は、単純作業の繰り返しですが責任も多く、辞めたくなることは自然なことです。
しかし、その気持ちを克服し、より充実したキャリアを築くためにはいくつかの解決策があります。
以下は、目視検査を辞めたい気持ちを克服するための効果的な解決策を2つ紹介します。
- 目の疲れ対策・解消法
- 上司に相談
目の疲れ対策・解消グッズ3選
目視検査の仕事は、目に大きな負担をかけます。
まずは、目視検査による「目の疲れ」を和らげるグッズを3つ紹介しますね。
✔NIPLUX EYE RELAX アイリラックス ホットアイマスク
ポチップ
SNSでも話題になっている「アイマッサージャー」。自宅で使えるプロレベルの目元ケアアイテムです。
指で行うかのような感触で、優しく目元をほぐしてくれます。このアイマッサージャーには11種類の機能が備わっており、目元のマッサージだけでなく、じんわりと温めるホットパックとしても使用可能です。
さらに、スマートフォンと連動させて音楽を楽しむこともできます。折りたたむことで持ち運びにも便利です。
✔デジアイ ロート
ポチップ
目視検査をしていると、目が疲れて炎症を起こしたりすることがありますよね。そんなときに役立つのが、ブルーライトによる眼の疲れに効果的な目薬です。
この目薬は、目のピントを調節する筋肉や角膜の代謝をサポートしてくれます。さらに、どの角度からでも簡単に点眼できるように設計されているので、いつでも気軽に疲れをケアすることができます。
この簡単なアイケアで、目視検査もはもちろん、パソコン作業も快適に行えます。
✔大人のロールオンエッセンス
ポチップ
疲れた目元にピンポイントでアプローチするための「ロールオン美容液」です。プラセンタやレチノールなどの美容成分が含まれています。
毎日1回、左右それぞれ15回ずつ転がして、美容液をなじませるだけでOK。化粧水とクリームの間に使えます。
目元だけでなく、気になるほうれい線にも使えます。お手頃な価格なので、目元ケアが初めての方にもおすすめです。疲れた顔の救世主として、ぜひ試してみてください。
上司に相談
続いての解決策は目視検査によるストレスを和らげるため、いくつか上司に提案してみることをおすすめします。
相談内容は以下の2つ。
✔業務改善提案
上司に向けて、目視検査作業の改善提案をまとめて伝えましょう。
具体的なアイディアや効率化の提案を示すことで、作業の質や効率を向上させることが可能です。
また、同じ悩みを持つ同僚と協力して、声を上げることで、改善の動きを促進できます。
✔工程改善の提案
作業プロセスや工程に対する改善提案も重要です。
業務の見直しや自動化の導入、新しい技術の活用など、現場の改善点を分析し、上司と協力して効果的な工程改善を進めましょう。
【無理しないで】目視検査から転職しても問題ない！
ここまで解決策を紹介しましたが、正直まだ目視検査の仕事を辞めたいと思う人もいるかと思います。
どんなに自分を変えようとしても、さすがに限界があります。
そんなことをしている間にも、あなたの精神や体に負担はかかり続けるでしょう。
我慢して働いているくらいなら、思い切って転職してみるほうが早いです！
しかし、「ホントに辞めても大丈夫かな…」と、不安に思っている人もいるかと思います。
会社を辞めることに不安を感じている人は、以下の2つのことを意識してみてください。
- あなたが辞めたら会社は潰れるのか
- 大切な人が同じ状況ならどう思うか
あなたが辞めたら会社は潰れるのか
真面目で責任感が強い人ほど、自分を犠牲にして会社のために尽くそうとしがちです。
「自分にしかできない仕事がある」「自分がいなければ仕事が回らない」など考えてしまう人もいるでしょう。
しかし、あなたが会社を辞めたからといって、会社が潰れるでしょうか？
ぶっちゃけ、そんなことはありません。
残酷なことを言いますが、会社にとっては「あなたがいなくても代りはいくらでもいる」ということを知っておいてください。
大袈裟ですが、総理大臣や学校の校長先生だって代わりはいます。
あなたがそこまで責任を負うことはないのです。
大切な人が同じ状況ならどう思うか
もし、あなたのあなたの大切な人が同じ状況なら、あなたはどう声をかけるでしょうか。
「もっと頑張れよ」「甘いな」なんて言葉をかけるような人はあまりいないかと思います。
逆に「そんなに頑張らないで」「もっといい職場あるよ！」と声をかけるのではないでしょうか。
そんな言葉を、自分自身にもかけてください。
もっと自分を大事にしましょう。
でも上司が辞めさせてくれない
しかし、それでも上司が「辞められたら困る」などと言って引き止めてくる場合もあるかと思います。
以下の記事では、上司が辞めさせてくれない場合の対処法をすべてまとめています。
もし、上司から引き止めにあって辞めれないという人は、参考にしてみてください。
実際仕事を辞めていく人たちはどれくらいいるの？
厚生労働省の「令和3年雇用動向調査」では、令和3年の離職者は約717万人となっています。
1年間で、約700万人以上です…。
さらに、厚生労働省が発表した調査結果によると、
高卒就職者の約4割・大卒就職者の約3割が、就職後3年以内に離職していることが分かりました。
その内訳を見てみると、
| 1年目 | 2年目 | 3年目 | |
| 高卒就職者 | 18.2％ | 11.6％ | 9.6％ |
| 大卒就職者 | 11.9％ | 10.4％ | 9.5％ |
このように、1年以内に辞めていく人がもっとも多い結果です。
こうしてみると、辞めようとしているのは自分だけではないということがわかるのではないでしょうか。
でも次の職場が決まっていない…
辞めてもいい理由はわかった。
でも次の職場が決まってないんだよね…。
辞める決心がついたとしても、そう思う人もいるかと思います。
そんな時、役に立つのが転職ツールです。
僕がよく利用していたのがキャリア診断アプリASSIGN（旧VIEW）と、転職エージェントdoda
の2つ。
以下からは、この2つの転職ツールの特徴を、簡単に紹介していきますね。
【キャリア診断アプリとは？】超簡単！3分で自分の天職がわかる
キャリア診断アプリは、質問に答えていくだけで、自分に合った転職先を診断してくれる無料サービスです。
- 自分のしたいこと
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実際に受けた結果は？
実際に僕が受けた結果は次のようになりました。
こちらが自己分析です。
自分の自己分析、そして仕事に対する強みを教えてくれます。
ちなみにこの結果は、自己PR文としてそのまま利用できますよ！
そして以下が、僕に合った仕事です。
具体的な企業名まで出してくれてますね！
へー！！
なんか心理テストみたいで面白そうだね！
確かに！
自分の性格を客観的に見てくれるので、ちょっと楽しかったですね♪
しかも診断結果が当たっている！
実際にこの結果はどう役に立ったのか？
実際にこの診断結果のおかげで、その業界や職種に興味を持ち、転職した人がたくさんいます。
自分の本当にやりたいことを見つけることができて、満足した人ばかりです。
≻≻僕が利用した結果、どう役に立ったのか？使い方や口コミは以下の記事にをまとめてあります。
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【もう1つの便利ツール】転職エージェントとは？
転職エージェントとは、転職希望者と企業をマッチングする無料サービスです。
求職者の希望やスキルを把握し、それに合った求人を紹介してくれます。
- 面接の準備
- 応募書類の添削
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など、転職活動をあらゆる面からサポートしてくれます。
おすすめは、会員登録者数が700万人以上になる大手転職エージェントdoda
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他にも色々な転職エージェントを利用しましたが、dodaが1番サポート力があり、求人数も多く内定率もアップしたのでおすすめです！
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≻≻僕がdodaを利用して転職した体験談は、以下の記事にまとめてあります。
実はハローワークを利用して転職している人は全体の1割
「転職ならハローワークでいいんじゃないの？」と思う人もいるかと思います。
しかし、厚生労働省の調査によると、現在ハローワークを利用して転職する人は、なんと全体の1割程度しかいません。
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≻≻他に、僕が実際に利用して良かった転職エージェントは、以下にまとめてあります。
≻≻なお、工場への転職には、特に以下の転職エージェントがおすすめです。
目視検査からの転職で活かせる3つのスキル
便利ツールを2つ紹介しましたが、「登録するのもめんどくさっ…」という人もいるかと思います。
そこでこの記事でも、目視検査から転職で活かせるスキルを3つ紹介しますね。
- 注意力
- 判断力
- 協調性
注意力
目視検査では、細かい欠陥や異物を見逃さないように集中力と注意力が必要です。
注意力が高いと、ミスやトラブルを防ぐことができます。
例えば、事務や営業などの仕事では、書類や契約書の内容を正確にチェックしたり、顧客の要望やニーズに応えたりすることができます。
判断力
目視検査では、基準や規格に沿って製品や部品の良否を判断する能力が必要です。
判断力が高いと、問題や課題に対して適切な対処や解決策を提案することができます。
例えば、企画や開発などの仕事では、市場や競合の分析から有効な戦略やアイデアを考えたり、品質やコストなどの要素をバランスよく評価したりすることができます。
協調性
目視検査では、他の作業者や部署と連携して作業を進めることが必要です。
協調性が高いと、チームワークやコミュニケーションを円滑に行うことができます。
例えば、マネジメントや教育などの仕事では、部下や同僚との信頼関係を築いたり、指導やフィードバックを行ったりすることができます。
目視検査からのおすすめの転職先4選
おすすめの転職先は以下のとおり。
- 臨床検査技師
- アプリケーションスペシャリスト
- 登録販売者
- 医療事務
臨床検査技師
目視検査のスキルや知識を生かせる職種で、病院や健診センター、治験施設などで働くことができます。臨床検査技師の国家資格を持っていれば、転職先の選択肢も広がります。
アプリケーションスペシャリスト
医療機器メーカーの営業をサポートする職種で、機器の製品説明や操作のデモンストレーションを行います。目視検査で使用していた機器に詳しいと、現場での信頼度が高まります。
登録販売者
市販薬（一般用医薬品）の販売を行う職種で、薬局やドラッグストアなどで働くことができます。登録販売者試験に合格すれば、医学や薬学の知識を活かせます。
医療事務
医療機関で受付や診療報酬に関する事務を行う職種で、特別な資格は必要ありません。目視検査の経験があれば、レセプト業務やクラーク業務などにも対応できます。
紹介した上記4つの仕事は、doda
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おすすめの転職先を探したい方はこちら
≻≻このサイトでは、工場歴15年の僕が「楽だと思った工場ランキング」を、以下の記事にまとめてあります。
目視検査の仕事から異業種への転職で注意したいこと3つ
目視検査の仕事を辞めて、まったく違う異業種への転職をしたい場合には注意も必要です。
- 自分が目視検査の仕事を辞めたい理由を明確にすること
- 自分の持っているスキルや経験を洗い出すこと
- プロの力を借りて採用率を上げること
自分が目視検査の仕事を辞めたい理由を明確にすること
長時間労働や体力的な負担、給与や待遇の不満など、辞めたいと思う理由は人それぞれ。
ですが、理由によって転職先の選択肢や条件が変わってきます。
例えば、
- 体力的な負担を減らしたい→デスクワークや内勤の仕事
- 給与や待遇を向上させたい→自分の持っているスキルや経験を活かせる仕事
など、転職で失敗しないことにつながります。
自分の持っているスキルや経験を洗い出すこと
目視検査の仕事では、検査のスキルだけではなく、注意力や判断力など、様々なスキルや経験を身につけています。
これらのスキルや経験は、異業種でも活かせる可能性が高いので、
- 自分がどんなことができるのか
- どんなことに興味があるのか
- どんなことに挑戦したいのか
を整理しておくと、転職活動がスムーズに進みますよ。
プロの力を借りて採用率を上げること
目視検査の仕事から異業種への転職は、未経験者として応募する場合が多いと思います。
未経験者として応募する場合は、自分の強みや志望動機をしっかりアピールしなければなりません。
転職で一番大事なのが自己PRですね！
さらに、企業側のニーズや求められる人材像にも合わせる必要もあります。
そのためには、プロのアドバイスやサポートが役立ちます。
例えば、転職エージェントやキャリアコンサルタントなどに相談することで、自分に合った求人情報や企業情報を紹介してもらったり、履歴書や面接の対策をしてもらったりできますよ。
上記でも述べましたが、おすすめは会員登録者数が700万人以上になる大手転職エージェントdoda
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ぜひプロの力を借りて転職を成功させましょう。
利用者満足度No,1
目視検査の仕事から異業種への転職は、大変なチャレンジ。
ですが、上記の注意点を守ることで、成功する可能性が高くなります。
準備を怠らず、積極的に行動しましょう。
まとめ｜身の危険を感じる前に対策を！
目視検査の仕事を辞めたいと思っている方は、多くのストレスや負担に耐えなければならないことが原因となっています。
しかし、我慢してまで続ける必要はありません。
目視検査の仕事から離れることで、新しい人生やキャリアに向けてチャレンジすることができます。
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わからなかったら空白でも構いません。
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